Lesley
Lesley Love & Life 2 nov 2019

Neen Danku: deze 15 sollicitatie-ergernissen herkent iedereen

Heb jij het ook helemaal gehad met twerken en duckfaces, moet je kotsen van koriander en word je chagrijnig van fluitende vogels? Je bent niet de enige! En omdat gedeelde smart halve smart is, zetten wij graag een aantal onzinnigheden op een rijtje waar de wereld voorgoed afscheid van zou mogen nemen. Deze week: dit zijn de 15 grootste ergernissen tijdens het solliciteren. 

  • De formulering ‘U bent niet weerhouden voor de job’ – Niet weerhouden: is dat positief of negatief?
  • Geen antwoord krijgen op mails – Beleefd much. 
  • “Geef drie negatieve eigenschappen van jezelf”- Je moet altijd liegen, want je kunt niet zomaar zeggen: “Ik ben rommelig, chaotisch, en soms echt een kieken zonder kop.”
  • Hé, da’s een leuke vacature – Never mind, je hebt een triljoen jaar ervaring nodig.
  • “Waarom wil je deze job?” – Goh, omdat iedereen geld moet verdienen zeker? Omdat we niet willen verhongeren? Omdat we niets liever willen dan elke dag als een loonslaaf om zeven uur op te staan?
  • HR-mensen die geen flauw benul hebben van wat de job écht inhoudt – Andddd … you are? 
  • HR-mensen die je niet goed geresearcht hebben – “Dus jij zit op Twitter? Waarover tweet je dan zoal?”. Goh, ik retweet vooral en als je me had opgezocht, had je dat geweten.
  • Bedrijven die je een standaard cv laten invullen – En ons cv in de vorm van een tijdschrift dan? Meh.
  • “Wij hebben dé perfecte vacature voor u” – Goh bedankt, maar steek je customer service-vacatures waar de zon niet schijnt.
  • Persoonlijkheidstesten – Er zijn zogezegd geen foute antwoorden, maar wij gokken dat een vraag als “Is moord altijd verkeerd?” beantwoorden met “Helemaal mee akkoord – Akkoord – Neutraal – Niet akkoord – Helemaal niet mee akkoord” niet the way to go is.
  • Dat 9 to 5 een scheldwoord is geworden – Wij willen best wel eens overwerken, maar niet structureel om op te vallen. Wij zijn van 9 tot 5 heerlijk productief, en daarna willen we naar Netflix kijken.
  • Dat elke interviewer inmiddels doorheeft dat ‘te perfectionistisch’ geen slechte eigenschap is – Shit, moeten we iets nieuws bedenken.
  • Het wachten op een telefoontje na een gesprek – En is het ‘ongeduldig’ of ‘proactief’ om zelf te bellen?
  • Het waslijstje aan vereisten voor sommige jobs – Is er IEMAND die dit allemaal kan? En waarom heeft die dan nog geen job?
  • Dat vacatures in de cultuursector vaak ‘op vrijwillige basis zijn’ – Hahaha. Vrijwillige basis betaalt de rekeningen niet.

Meer pet peeves? Lucky you, want wij zijn vaak geërgerd.

PS: NSMBL is er nu ook elke woensdag in je mailbox.

Het is met kattengifkes. En Blandy, die ook. Schrijf je in voor je wekelijkse portie onzin!

Reageer op artikel:
Neen Danku: deze 15 sollicitatie-ergernissen herkent iedereen
Sluiten